爱和塾当前位置:新闻中心 > 爱和塾
中业爱民召开2021第一季度“内部竞聘”会议
2021-03-24
       (本网讯)为进一步提升组织效率,营造企业内部良性竞争环境与“公平公正”的选人用人氛围,激发企业活力。同时充分调动员工积极性,挖掘内部优秀人才,做好人才梯队建设,深圳市中业爱民便利店管理有限公司于2021年3月24日下午召开2021第一季度内部竞聘会议。



       本次内部竞聘从制定方案、公布方案、公开报名、资格审查到公开竞聘、再到面试、组织考察完全本着公平公正、自愿民主的原则,严格按照程序规范进行。让每一位员工都有机会参与其中,发现和培养真正有实力的骨干员工,让每一位中业人都有机会实现个人价值体现。



       通过前期多重筛选共有四位竞聘者进入到我们最终面试环节(包括竞聘演讲、压力问答两个个部分)。竞聘演讲分为自我介绍、工作成绩、对于竞聘岗位的认知和管理思路;压力问答则是针对竞聘者对竞聘岗位的理解、规划和能力提升计划等。最终根据每位竞聘者的表现由评委进行点评及综合打分。评委点评的同时会给予指导,让每一位竞聘者不管最后是否成功竞聘,都能收获宝贵的经验。



       面试结束后,的哥就本次会议发表讲话。的哥表示:要始终贯彻落实中业爱民核心价值观,充分发挥个人能动性,积极学习,努力进取。去敢于突破自己,始终保持积极向上的心态,并践行在工作生活中。



       中业爱民内部竞聘机制,为中业人提供了一个展示自我的窗口,岗位晋升的平台,也促进每一位中业人不断学习超越自我,达成目标拿到成果,实现公司和个人的共同成长。