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孚尼思国际教育加盟费多少,孚尼思国际教育加盟流程与条件

2021-1-19 15:15 17,733次阅读
作者:中业爱民优质创业者
简介:中国人的事业,用爱惠及民众。

FNS国际教育集团起源于美国,总部位于北京,是一家面向0-12岁儿童的综合性产业链教育集团。公司秉承改变生命教育的发展理念,致力于为国内外儿童、家庭、学校和社会提供专业、科学的教育理念和服务。

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富尼斯国际教育公司简介:

富尼斯国际教育拥有独立完善的全球教育资源和人才培养储备输出体系。从儿童到成人,项目涵盖国际早教、国际儿童英语、幼儿园与小学的国际衔接、国际留学等领域。公司定位为纯高端优质教学,每一个进入funIs的孩子都能获得国际顶级教育资源。从小接受国际顶尖教育思想,从个人学习、生活、环境、场景等方面全方位营造国际环境,以塑造孩子的学习认知能力、培养优秀的人格习惯和塑造孩子未来的领袖素养为出发点接受教育,最终获得完美的生活。寓意是给孩子一个良好的教育起点,最终获得完美的生活。教育是习惯的培养、人格的塑造、方法的确立和潜能的激发,但关键在于0-6岁的幼儿期。因此,《论语》颜元说:“少则自然,习则自然”,而公安政策贾谊说:“心不过度,先教则易。”。

孩子是国家的未来,教育是人格的塑造。因此,只有教育才能创造孩子的生活、家庭和未来。以此为出发点,福尼斯愿秉承园丁、服务、工匠的精神,帮助每一个孩子专注于做最好的“自我”,引导孩子们遇到最好的自我,实现最好的自我,最终造福更多的家庭和社会。

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福尼斯国际教育品牌文化:

教育理念

求真务实:帮助孩子回归本真,探索现实世界;最终实现全面成长,培养扎实的个性

专业思维:老师勤奋敬业,学生有思想,有鉴别力

教学原则

养成习惯,成就个性,造福生活:从儿童生活、社会生活到教学环境、场景和教师营造国际化学习和成长的氛围,培养儿童的学习认知能力,促进儿童优秀人格习惯的形成和儿童领导素养的培养

三位一体充分信任,均衡发展五种能力:学校、家庭与儿童建立和谐的互动关系,形成稳定的信任组织,确保知识的有效传递,结论根据中国儿童的认知习惯和steam教育理念,应注意语言、逻辑、交际、艺术和体育的协调发展。

企业愿景

成为中国受人尊敬的教育机构

企业使命

让孩子们遇到最好的自己,成为他们的骄傲

核心价值观

拼搏进取,永不放弃,奉献为灵魂,自我突破,教育情怀,服务意识

员工行为准则

尊重和信任,团结互助,坦诚沟通,阳光阳光,勤勉自律,真诚服务,以结果为导向,以先进的教学理念,培养21世纪的小公民。从英语思维、沟通、领导、创新、思考、合作六个方向,促进小市民的全面发展。纯英语外教的沉浸式教学有利于英语语言习惯的形成和英语作为第二母语的使用。

一、加盟优势

目前市场上的教育机构大多采用加盟方式,加盟成本高,师资难以保障。如果扩大到消费者,将导致学费高、教学质量差、消费者难以辨别。冯氏教育采取直接运作模式,从运作模式到运作方式,再到教学质量总部的直接运作,既保证了教学质量,又降低了运作成本。社会、家庭和经营者共同受益。

孚尼思国际教育加盟费多少,孚尼思国际教育加盟流程与条件

1、顶尖师资:

拥有独立完善的人才培养储备输出体系,严格的准入标准,一流的师资和操作队伍,规范的过程控制。

2、先进理念:

从教学环境、场景、教师、社会等方面营造国际化的学习氛围,培养孩子的学习认知能力、优秀的人格习惯和孩子的领导素养。

3、紧密联系:

从4个月到36个月,儿童的初级教育课程是循序渐进、层层衔接的;儿童教育注重培养语言、逻辑、体育、艺术、沟通五大核心能力。

4、开放共享:

线上线下长期发展育儿理念,亲子方法共享互动,努力营造良好的家庭教育场景,构建和谐的亲子关系,倡导科学的教育方法,营造舒适的成长空间。

5、先进的教材:

采用世界顶级出版社的原创教材

6、先进的教学方法:

国际领先的教学方法贯穿于每一个教学环节

7、科学传递:

纯外语教学,小班化教学,确保吸收和消化

2、条件

1、同意公司的经营理念和教育理念,服从凤凰国际教育总部的统一经营、管理和培训。

2.热爱儿童教育,在教育中谋求长远发展。

3.有一定的市场运作能力或管理能力,有教育行业经验者优先。

4.有海外留学背景者优先。

5.有当地教育资源的投资者优先。

6.投资能力150-200万元(提供银行流水或房地产基金证明)。

7.有良好的信誉、商业道德和合作精神。

三、加盟流程

1、投资咨询:投资者通过电话、传真、网络留言等方式,向总部专业投资顾问咨询相关合作事宜,获取相关信息,现场考察:投资者到总部进行项目考察,与总部工作人员进行业务沟通。

3、资格审查:总部对投资者进行审查。确认投资者资格。

4、签订合同:双方确认调查结果无争议,正式签订合同。

5、支付费用:投资者根据所选择的投资类型向总部支付相关费用。

6、总部培训:总部对投资者进行技术培训,培训合格后颁发授权铜牌。

7、门店装修:总部为加盟商提供装修指导和设计指导。

8、开业:总部持续关注加盟商的经营情况,给予业务指导和帮助。

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