国力仁和川菜加盟费多少，国力仁和川菜加盟流程与条件

国力仁和川菜是西安市第一个向市场推出规模化、新口味川菜的餐饮品牌。它的烹饪体系既包含了川菜的历史传承，又涵盖了成都新流行菜肴的个性。选择有国力的仁和川菜加盟，走致富之路。

国力仁和川菜公司简介：

陕西国力仁和餐饮管理有限公司是成都仁和餐饮文化有限公司在西安的连锁企业。截至2009年，拥有国力仁和川菜长安路店、西高新店、西关店、西华店、紫薇店、东二环店、长安小火锅西关店、好生店、小寨店、汉芳一店等三大品牌11家店，西关店、好生店，总营业面积超过1000平方米2万平方米，员工1000余人，总滚动投资3000余万元。

国力仁和川菜品牌简介：“‘国力仁和川菜’是仁和餐饮文化股份有限公司的全国性连锁店之一，是第一家进入西安餐饮市场的大型川菜餐厅。创建于1995年的“国力仁和川菜”成都中心店是新川菜的开拓者之一的民营企业。川菜体系不仅涵盖了四川新流行的民间菜系，还包含了川菜的历史传承。因此，成都国力仁和川菜专营店素有“菜好、味鲜、味独特”的美誉，并得到成都市政府和四川省政府的持续推动，中国烹饪协会被评为“20家效益显著企业”，成都的“四川名餐厅”和“中国名餐厅”。

国力仁和川菜品牌影响力：“‘国力仁和川菜’自进入西安以来，不仅以川菜新体系充分展示了四川文化的魅力，而且不断创造了西安媒体眼中的“三个第一”，即“第一家规模经营川菜的公司”和企业之道”，从而结束了西安川菜博物馆“游击队走红，龙无头目”的局面，进一步推动了川菜的发展，川菜在西安大规模经营的普及；“新川菜第一家族”传播发展成果改变了传统西安川菜“菜硬油浓”的经营特色。其“鲜江、新海鲜、老菜变脸、新菜奇葩”的美食体系赢得了古城人的青睐，重塑了川菜的魅力形象：“西安市首家公司打造品牌，两家直营店的经营模式”；新西高新区直营店投资600多万元，在西安川菜界再次引发巨大反响。

国力仁和川菜品牌理念：

国力仁和川菜的企业理念倡导“真诚交流，真诚奉献，真正发展”的理念，倡导“食无言，味无言”的经营精神！因此，面对西安餐饮业的未来前景，“民族仁和川菜”的工作重点是：一是深入研究和发展“川陕自古以来”的餐饮历史，追求秦川风味的文化特色，不断为西安人民提供美味佳肴第二，进一步研究和发现现代都市美食的发展趋势，为古城人民在追求健康、绿色、生态的基础上提供借鉴的同时，要不断完善“进取、文化、知名、产业化”的研发工作，使“国力仁和川菜”不仅成为西安传播川菜文化的窗口，而且成为西安真正受欢迎的川菜品牌企业之一。

国力仁和川菜全部采用最新鲜的食材，让消费者吃得健康，吃得放心，价格亲民，美味丰富，保证口味纯正，让您的生意天天红火，品牌加盟选择国力仁和川菜，让您轻松发展自己的事业，做生意无忧！

一、加盟优势

“国力仁和”不仅被当地行业组织和主流媒体评为“四川名餐厅”、“中国名餐厅”和“西安商业十大知名品牌”，同时也被西安消费者誉为“陕西人喜爱的川菜”和“食无言，味无言”的优秀餐饮企业！

国力仁和川菜项目优势：

1、国力人和独有的业务系统资源。精心打造餐饮专业团队数十年。国力人和在市场上的强大品牌号召力。优秀的川菜体系优势。仁和深厚的企业文化魅力。优秀的市场营销使企业形象与众不同。

2、科学完整的商业区研究和投资分析。

3、新的开业前实训体系：1、民族仁和独特的财务管理实践与应用。民族仁和独特的流程服务动态分析与实践。民族仁和独特的服务技能灵活性和应用性。4国力仁和独特的服务

互动练习技巧和细节。国力人和独特的商业宏观理念与实施。国力人和独特的管理方法和经营意识的培养。

4、国电仁和成功的商业模式：1、反家族管理的现代企业管理体制。反虐待管理的家庭管理方法。反凝视管理的信任管理方法。

5、开业前的全程专业监管：1、国家仁和大厦开业前的建设模式。国家仁和的开幕式模式。民族仁和独特的科学供给模式。

6、开业后业务支持：1、国力人和菜品更新科学有序。国力人和公司经营状况的信息收集与分析。国力仁和管理团队全程跟踪指导。

二、加盟条件

1：具有法定资格的法人或者自然人。

2： 有一定的管理能力。

3： 不得加入其他与本公司有竞争关系的连锁组织。

4： 完全同意规章制度和公司核心理念体系，全面参与公司所有加盟店的共同活动。

5： 经常提出合理化建议，积极争取共同事业。

③ 加入流程

1，通过投资咨询了解

1，通过会议、培训、广告等投资渠道了解企业概况和商业模式。

2、了解连接条件和要求。

3、确认开店意向。

2、填写《特许经营申请表》

被特许人应填写《特许经营申请表》、所需证件和经营能力信息文件，提交公司总部审核。

3、公司评估

1、总部收到申请表后，将对加盟商的具体情况和条件进行审核。

2、如果考试通过，将通知申请人并签订合同。

4、签字

1、公司应当提供特许经营合同文本并予以说明。

2、公司与被特许人签订特许经营合同，明确双方的合作方式、权利和义务。

3、支付相关加盟费。

5、公司根据加盟商提供的门店地址，确定项目可行性，共同确定最终选址方案。

2、加盟店选址确定后，由加盟商申请营业执照等相关证件。

6、装修设计，招聘

1、加盟商提供商业用地平面图，公司负责装修方案及效果图的设计。

2、在公司指导下，按照公司统一的设计方案进行选材、装修。

3、招聘操作所需人员。

7、培训

1、公司为加盟商提供门店运营培训。

2、管理软件和硬件操作培训。

3、市场分析和市场渠道开发指导。

4、员工培训。

8、打开

1、落实开业宣传计划和推广措施。

2、开幕式举行了。

3、跟踪开箱操作并提供建议。

4、及时反馈初始操作。